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Rupture conventionnelle : pas si simple pour l'employeur-artisan

Rupture conventionnelle : pas si simple pour l'employeur-artisan

Dans son panel de prestations aux entreprises, le service juridique de la Capeb 57 propose un accompagnement aux artisans qui souhaitent réaliser une rupture conventionnelle de contrat avec l’un de ses salariés. Le dispositif est apparu en 2008 et il est très réglementé. Simple en apparence, le dispositif n’est pas forcément une sinécure pour les entreprises de taille artisanale et autres TPE. La Capeb 57 dispose d’outils juridiques pour les aider en amont.


Le CDI, plus automatique ?

Le CDI, plus automatique ?

Un tsunami de démissions guette nos entreprises ? La jeune génération est bien décidée au chamboule-tout dans le monde du travail ? La stabilité de contrat passerait de mode ? Attention au tropisme, aux grands élans philosophiques de comptoir, aux tendances éphémères portées aux nues. Dans un contexte sociétal mouvant, l’entreprise demeure un repère et un facteur de solidité. Un modèle de constance qu’il faut faire évoluer bien sûr, mais pas révolutionner. La Gazettescope vous dit pourquoi…

À la CCI Moselle, éclairage sur la rupture du contrat de travail

Entreprises. En ce mois de décembre, la CCI Moselle Métropole Metz termine un programme annuel dense dans la valorisation et la promotion d’un entrepreneuriat durable sur notre territoire. Avant les fêtes, plusieurs rendez-vous s’inscrivent dans l’agenda. Ce jeudi 7, un atelier croissance externe,…