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Les Ateliers de Basse-Ham : de l'acier et de l’humain

La récente visite des Ateliers de Basse-Ham organisée par Réseau Entreprendre Lorraine a permis de pousser les portes du cadre hors normes de cette entreprise vouée à la maintenance et à la rénovation du matériel de transport ferroviaire. L’hôte des lieux, Charles Darnane, a réservé le meilleur accueil à ses invités du jour et exprimé pleinement les valeurs humaines de cette réussite mosellane, empreinte d'authenticité.

La visite de Réseau Entreprendre Lorraine dans les locaux de ABH. (c) REL.
La visite de Réseau Entreprendre Lorraine dans les locaux de ABH. (c) REL.

«C’était une belle visite guidée par une belle personne», exprime avec enthousiasme Sophie Tourscher, directrice de Réseau Entreprendre Lorraine. Il s’agissait pour ses membres et lauréats de la quatrième visite d’entreprise de l’année, déroulée cette fois-ci aux Ateliers de Basse-Ham. Celle-ci, dans le périmètre de l’intercommunalité Portes de France-Thionville, a assurément eu des accents particuliers, par la nature propre et le caractère humain de l’activité lancée par Charles Darnane en juillet 2018. Le process : Les Ateliers de Basse-Ham sont spécialisés dans la maintenance, la transformation de wagons, de voitures voyageurs et de locomotives. Bâtis à partir d’un site à l’abandon, ils ont vu au fil des mois leur notoriété grandir, en France et hors du giron hexagonal. Sophie Tourscher poursuit : «Le Réseau Entreprendre Lorraine a choisi d’aller à la rencontre de cette société, pour ses valeurs d’abord. Monsieur Darnane nous a concocté un accueil des plus chaleureux et nous a montré sa passion quant à son entreprise. Il nous a expliqué le marché, la typologie de la clientèle, avant de nous emmener au cœur du site. Une matinée que nous avons terminée de la meilleure des manières... au restaurant.»

Une réussite dans la discrétion

Charles Darnane, lui, n’est pas le genre de personnage à se mettre exagérément en avant. Son credo : la discrétion et l'engagement. En somme, faire et prouver, avant de dire. Quand on lui parle de sa réussite - réelle - quant à cette réalisation qui a demandé 1,5 M€ d’investissements avec toute l’infrastructure et la logistique inhérents, il préfère évoquer ceux qui le côtoient au quotidien et l’accompagnent dans cette aventure peu commune. Lui ne parle pas d’équipe mais use davantage du terme de «famille». «Oui, les Ateliers portent en eux la solidarité, la confiance mutuelle. Ce sont nos valeurs, nous en sommes fiers», assure l’ingénieur de formation, riche d’un parcours patiné d'expériences comme dirigeant de sites industriels. Les Ateliers de Basse-Ham, ce sont quelque 1 000 wagons révisés et rendus à nouveau opérationnels, une intense activité sur le site mère, un service de maintenance mobile et agile qui se déplace chez les clients, de la négoce de pièces également. Au-delà des considérations purement techniques et économiques.

Des emplois sur le territoire

Charles Darnane revient sur ce caractère essentiel qui est son moteur : la primauté à l’humain au travers d’un projet industriel conséquent, vecteur d’emploi sur le territoire. «L’entreprise compte actuellement 32 salariés en équivalent temps plein. L’effectif est de 44 personnes avec les intérimaires», précise-t-il. C’est sans doute sa plus grande réussite : avoir redonner du travail à ceux qui n’en avaient plus. L’ambition est ici de porter l’effectif à 100 personnes dans les années futures. Pour l’heure, les Ateliers poursuivent sa trajectoire, avec un pilote animé d'investissement de tous les instants. Il l’a fait partager à la délégation de Réseau Entreprendre Lorraine, laquelle n’a pas regretté le voyage.


«Aux Ateliers de Basse-Ham, on parle d'une famille, plutôt que d'une équipe.»

Charles Darnane, créateur des Ateliers de Basse-Ham