Structure

La nouvelle DDETS s’articule en Moselle

En Moselle, la nouvelle direction départementale de l’emploi, du travail et des solidarités (DDETS) est désormais active. Elle s’inscrit dans la réforme territoriale de l’État. Dans le volet de ses compétences figure le soutien aux entreprises. Éclairage sur cette entité et son process.

La création de la DDETS mosellane répond à un objectif : rapprocher les services de l'État des usagers.
La création de la DDETS mosellane répond à un objectif : rapprocher les services de l'État des usagers.

La réforme de l’organisation territoriale de l’État engagée il y a quelques mois se poursuit. Elle vise, notamment par la réorganisation du réseau déconcentré de l’État, à une plus forte proximité avec les usagers, en privilégiant l’échelon départemental, pour la mise en œuvre des politiques prioritaires du gouvernement. Afin de poursuivre cet objectif, ont été créées le 1er avril 2021, dans tous les départements métropolitains, hors Paris et petite couronne, de nouvelles entités départementales interministérielles : les directions départementales de l'emploi, du travail et des solidarités (DDETS) et, dans les départements de moins de 400 000 habitants, les directions départementales de l'emploi, du travail, des solidarités et de la protection des populations (DDETSPP). 

Interlocuteur de l'écosystème économique

En Moselle, la nouvelle entité - DDETS - résulte de la fusion de la direction départementale de la cohésion sociale et de l’unité départementale de la direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi. Rattachée au ministère de l’Intérieur, en association avec les ministères concernés, cette nouvelle direction et son personnel sont placés sous l’autorité du préfet de la Moselle, Laurent Touvet. La DDETS de la Moselle se compose de 115 agents. Sa directrice, Martine Artz, est entourée de deux directeurs adjoints : Angélique Alberti et Leandro Montello Franca. À l’échelon régional de l’État a été créée parallèlement la direction régionale de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DREETS), regroupant les missions et personnels de la direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi et de la direction régionale de la cohésion sociale. Laquelle devient l’interlocuteur régional privilégié des entreprises et des acteurs socio-économiques (entreprises, salariés, partenaires sociaux et territoriaux, demandeurs d’emploi, associations, consommateurs).

Répondre aux urgences de la crise de la Covid-19

Ce nouveau réseau porte l’ensemble des missions et des expertises des DRCS et DIRECCTE pour accompagner les conséquences économiques et sociales de la crise sanitaire que connaît le pays depuis plus d’un an. Pour remplir ces missions, la DDETS travaille en étroite collaboration avec la commissaire à la pauvreté, Anoutchka Chabeau. Au sein de la DDETS, l’inspection du travail conserve son système d’organisation et sa hiérarchie propre. Dans le contexte de la crise sanitaire, ce regroupement permet d’établir un service public intégré de l’insertion à l’emploi qui couvrira : l’insertion sociale et professionnelle (service public de l’insertion et de l’emploi) ; l’hébergement et l’accès au logement (service public de la rue au logement) ; la politique de la ville.

Les missions de la DDETS de Moselle

• l’hébergement et le logement : accès au logement des publics défavorisés sollicitant l’asile, prévention des expulsions, indemnisation des bailleurs, gestion des aires gens du voyage

• la protection sociale et juridique des personnes vulnérables : personnes en situation de handicap bénéficiant de mesures de protection

• le droit des femmes, l’égalité femmes/hommes et la lutte contre les violences faites aux femmes

• l’accès et le maintien dans l’emploi des personnes éloignées du travail

• le développement des accès à la formation professionnelle, à l’apprentissage et aux qualifications dans le respect des exigences de qualité

• l’inspection et le contrôle dans le champ de l'inclusion sociale des populations

• l’organisation du comité médical et de la commission de réforme pour les fonctionnaires d’État et de la fonction publique hospitalière

• le suivi des restructurations et les mesures d’accompagnement et de soutien aux entreprises

• le contrôle de l’application du droit du travail, pour la santé et la sécurité au travail